Coordinador(a) de donantes individuales

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Oferta de Empleo para Coordinador(a) de donantes individuales.

Plan Internacional requiere contratar  Coordinador(a) de donantes individuales, El/La ocupante del este cargo creará, desarrollará y coordinará campañas de recaudación de fondos locales para atraer donantes individuales recurrentes y/o eventuales, de acuerdo con las directrices de la Gerencia de Movilización de Recursos, con el objetivo de generar ingresos sostenibles y sin restricciones para Plan International en Nicaragua

DIMENSIONES DEL ROL

  • Desarrollar y ejecutar estrategias para recaudar fondos que generen impacto y ayuden a posicionar la marca de Plan International en el país.
  • Desarrollar estrategias que permitan la adquisición de donantes individuales, de acuerdo con el objetivo establecido por la Gerencia de MR y Coms.
  • Liderar, motivar, controlar, proporcionar las herramientas necesarias y dar las pautas a los colaboradores de los canales de adquisición (Promotores/as F2F, Telemarketing), para alcanzar los objetivos previamente establecidos en el Plan de Negocios de país.
  • Desarrollar estudios de mercado que le permitan conocer los perfiles de las personas para garantizar una adquisición más eficiente.
  • Apoyar y colaborar con equipo de la Gerencia de Movilización de Recursos y Comunicaciones para que puedan monitorear conjuntamente las estrategias desarrolladas para recaudar fondos.
  • Esta posición tiene un presupuesto anual asignado al cual deberá dar seguimiento
  • La posición está subordinada al/ la Gerente de MR y Coms y a su vez tiene personal a cargo.
  • Un componente de sus ingresos mensuales estará de acuerdo al cumplimiento de metas establecidas, es decir tener un salario base más comisiones por cumplimiento de metas de recaudación.
  • Será responsable del Reclutamiento e inducción (con RRHH), monitoreo y seguimiento a las labores de las/los Promotores(as) de donaciones.

RESPONSABILIDADES

  • Generación de contactos que permitan un mayor acceso y captación de donantes individuales.
  • Abrir nuevos mercados y canales de promoción.
  • Definir concepto de los diseños del material de marketing que facilita la captación de donantes en diferentes eventos o espacios públicos.
  • Desarrollo y coordinación de eventos que permiten el acceso y captar donantes individuales.
  • Cumplir la meta de recaudación de donaciones individuales, de acuerdo con el objetivo establecido.
  • Segmentación del mercado: desarrollar estrategias enfocadas en el impacto.
  • Supervisar, evaluar y analizar indicadores claves que reflejen los resultados de las diferentes estrategias de
  • Adquisición Individual de Donantes.

SOLUCION DE PROBLEMAS:

  • El o la ocupante del puesto deberá manejar situaciones particulares que puedan tener los/las Promotores(as) en campo.
  • Suministro adecuado y oportuno del material de mercadeo y formatos para formalizar las donaciones individuales recurrentes.
  • La información del presupuesto administrado actualizada.
  • Coordinaciones de los procesos a cargo es aclarada con las áreas correspondientes.
  • Registro de donaciones en tiempo y forma en coordinación con el área de finanzas.
  • Coordinación con administración de la logística para las activaciones.
  • Coordinación con administración para la recepción de donaciones en especie.

 

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